SENIOR SAP FI/CO FUNCTIONAL ANALYST - Record-to-Report (35350)Tempo integralLegal Entity: Robert Bosch Ltda.Descrição da empresaNa Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.Descrição do empregoThe role is akey member of the Bosch Home Comfort Global SAP ERP IT organization, responsible fordelivering standardized, scalable, and compliant SAP Finance (Record-to-Report) solutions across a global ERP landscape.The role operates across SAP ECC and S/4HANA environments, supporting the evolution toward a harmonized global SAP S/4HANA platform.This position spans the end-to-end SAP application lifecycle—from design and implementation through optimization and operational support—working closely with business stakeholders, finance leadership, and global IT teams.As an SAP Finance (FICO) subject matter expert, the architect ensures robust solution design, global template alignment, and business–IT integration, supporting Bosch’s ongoing digital transformation and finance process excellence initiatives.Key ResponsibilitiesStrategy & ConceptualizationPartner with Finance Leadership and Business Process Owners to align SAP solutions with business strategyIdentify process improvement opportunities and transformation initiativesSupport demand intake, prioritization, and roadmap planningContribute to financial planning, cost governance, and solution justificationDesign & PlanningLead requirements gathering, fit-gap analysis, and solution designDefine end-to-end SAP Finance (RTR) architecture aligned with global templatesDesign scalable solutions leveraging New GL and S/4HANA Finance capabilitiesEnsure compliance with Bosch governance, financial regulations, and data protection standardsTranslate business and master data needs into functional and technical specificationsReview and approve design artifacts to ensure quality and architectural alignmentBuild, Deploy & TransitionProvide architectural oversight across development, configuration, and deploymentConfigure SAP FI/CO modules or guide configuration teams where requiredCollaborate with development teams for high-quality solution deliveryPlan and oversee testing activities (SIT, UAT) aligned with Bosch release standardsSupport data migration, cleansing, and conversion activitiesDrive documentation, training materials, and knowledge transferRun & OperateEnsure smooth transition to support teams and stable operationsSupport issue resolution, root-cause analysis, and stabilization effortsEnsure compliance with SLAs and operational frameworksOptimization & Continuous ImprovementDrive finance process standardization and global template improvementsIdentify automation and optimization opportunitiesSupport continuous evolution of SAP Finance capabilities and landscape#LI-AD1QualificaçõesBachelor’s degreein Computer Science, Engineering, Business, or related disciplineSAP R2R (Recor-to-Report) experience,including full lifecycle in SAP S/4HANA implementation and/or rolloutsSAP FI: General Ledger (GL), Accounts Payable (AP), Accounts Receivable (AR), Asset Accounting (FI-AA)SAP CO: Cost Center Accounting, Product Costing, and Profitability Analysis (COPA)SAP S/4HANA Finance and New GL, including financial closing processes(month-end, year-end),multi-currency, and statutory reportingAdditional skills/experience preferredKnowledge of S/4HANA Warranty Management, including claims processing, accruals, and financial settlement, Understanding of aftermarket/service processes with revenue recognition, contract billing, and deferred revenue conceptsExposure to profitability analysis (COPA) and integration with FI-AR/GL for financial visibility across service and spare partsExperience with Asset Accounting (FI-AA) and WBS (Project Systems), including capitalization, settlement, and integration with R2R.Strong integration across enterprise value streams:Manufacturing (PP): production accounting, WIP, variance calculation, and settlement to FI/COProcurement (MM/P2P): procure-to-pay cycle, invoice verification, GR/IR reconciliation, and supplier accountingOrder-to-Cash (O2C): pricing, billing, revenue recognition, and receivables integration with FIKnowledge of global taxation, localization, and regulatory compliance requirementsExperience with SAP and non-SAP system integrations, including APIs and third-party finance applicationsExposure to data migration and transformation tools (SLT/SLO) and financial consolidation solutions (e.g., HFM)Ability to design and govern end-to-end integration across O2C, P2P, P2F, and manufacturing value streams, ensuring alignment with R2R processes for accurate financial reporting, compliance, and audit readinessInformações AdicionaisBenefícios da BoschProgramas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestanteAssistência médica e odontológicaPolítica de reembolso para algumas condições especiais de saúdeSubsídio para medicamentos através da Funcional HealthJornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)Participação nos lucros e resultados (PLR)Política de expatriação internacional e de transferências nacionaisPlano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadasSeguro de vidaAssociação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventosAuxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)Licença maternidade e adoção estendida de 180 diasLicença paternidade e adoção de 20 diasAlimentação no local de trabalho e Vale AlimentaçãoÔnibus fretado (ou Vale Transporte)Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congeladaBrinquedo para filhos menores de 12 anosMaterial escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomasTreinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativaPremiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert BoschDescontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outrosLeia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil:Bosch Tech Brasil – Mediumhttps://medium.com/@boschtechbrInformações adicionais- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil- Modelo de trabalho: Híbrido- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo- Área contratante:HC/BDO2-DIPara colaboradores Bosch- Prazo:03/08/2026- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.bosch.com.br/carreirasAo clicar no link acima ou em qualquer link de terceiros nesta publicação, você sairá deste site e será redirecionado para um site de terceiros, no qual se aplicam os termos e a política de privacidade desse site.Local da vagaO Google Maps requer a ativação de cookies funcionaisEstou interessadoEstou interessadoAviso de privacidadeMarca
